ESESA IMF Escuela Superior de Estudios de Empresa

14/10/2021

Desde el equipo de la Escuela Superior de Estudios de Empresa, ESESA IMF, tenemos el placer de invitaros a la celebración del Student Welcome Day, con el que daremos la bienvenida a este inicio del 33º curso académico. Lo celebraremos de manera virtual, con la asistencia a través de la plataforma digital el próximo día 20 de Octubre de 2021 a las 18:00 para que podáis conectaros y acompañarnos en el inicio del curso desde cualquier lugar donde os encontréis. En el mismo contaremos con la participación del equipo directivo de la escuela, el equipo académico y de coordinación, que os acompañarán a lo largo de vuestro trayecto por el máster que habéis empezado a cursar. Asimismo, informaremos sobre toda lo relativo al calendario, horarios, metodología y proyección, así como la resolución de cualquier duda o cuestión que los alumnos planteen. Los programas que participarán en este Student Welcome Day son: - Máster en Administración y Dirección de Empresas (MBA)- Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos- Máster en Asesoría Fiscal de Empresas- Máster en Dirección Financiera- Máster en Comunicación y Marketing Digital- Máster en Big Data y Business Analytics Contaremos con la participación de antiguos alumnos de estos programas y de parte del cuadro docente de los mismos. Por último, para que siempre estéis informados del dia a dia de ESESA IMF, os recomendamos visitar con frecuencia la página web www.esesa.eu y que nos sigáis en las redes sociales:

29/06/2021

Con "Employer Branding y Engagement" cerramos esta edición del Máster en Dirección de Recursos Humanos

El pasado sábado 19 de junio, cerramos la 2ª edición del Máster de Dirección y Gestión de Recursos Humanos de ESESA IMF con la sesión presencial “Employer Branding y Engagement” impartido por la Directora Académica del programa, nuestra querida Ana Belen Raya. En esta clase los alumnos aprendieron términos como Inbound Recruiting, ENPS, Employee Value Proposition o Employee Experience, dentro de las nuevas tendencias de Recursos Humanos, como estrategias para gestionar la reputación de la marca, y cuyo objetivo es la atracción y fidelización del talento en la empresa. Algunas encuestas reflejan que el mercado laboral se encuentra muy vivo, el 32% de la población activa tiene intención de cambiar de trabajo, por lo que analizamos cuestiones como ¿por qué los empleados se marchan de las empresas?, ¿qué buscan a la hora de elegir empresa?, ¿cómo lo están buscando?, ¿qué factores son más importantes para ser felices en el trabajo? y ¿qué papel tiene la reputación de la empresa?. La experiencia que proporciona la empresa a los empleados es el reflejo de sus valores, cultura e imagen de marca empleadora, y lo que ocurre dentro de la empresa se proyecta también fuera. De ahí que fomentar el compromiso de los empleados no sólo mejora el work engagment, garantizando la energía, dedicación y entusiasmo en el trabajo e incrementando la productividad, también actuando como embajadores de marca, siendo un imán para la atracción de nuevos candidatos. Los alumnos del Máster, pusieron en práctica todo lo aprendido con el desarrollo de una prueba práctica grupal, en la que exploraron su propia estrategia de Employer Branding de empresa, mediante buenas prácticas de Recursos Humanos, propuestas de valor adecuadas y diferenciadas al tipo de actividad y fomentando el salario emocional frente al salario económico, con el objetivo de promover la felicidad en el trabajo. Se cierra una edición muy especial, con la complejidad de la pandemia y la distancia social, e igual de interesante tanto para docentes como alumnos, en la que se han fomentado las relaciones interpersonales y el networking para ahora y el futuro. ¡Si estás interesado en desarrollar tu carrera profesional dentro del ámbito de los RRHH recuerda que puedes inscribirte en la próxima promoción de este programa y hacer tu parte online ahora y las sesiones presenciales a partir de octubre!

06/05/2021

La firma KPMG, partner académico del Máster en Asesoría Fiscal de Empresas

El Máster en Asesoría Fiscal de Empresas de la Universidad Nebrija y ESESA IMF reafirma su relación con KPMG, partner académico del programa.KPMG, firma internacional de servicios profesionales que en España ofrece servicios de auditoría, fiscales y de asesoramiento legal, financiero y de negocio con más de 3.600 profesionales en 16 oficinas.Su posición de liderazgo hace indiscutible su papel como partner académico de este programa.Este máster se ha convertido en santo y seña de la formación fiscal y ha colocado a ESESA IMF en el mapa formativo nacional. Para la XXIII promoción, se sigue disfrutando en la dirección académica de la figura de Fernando Marcos, Socio en KPMG, mejor abogado del año 2018 en el área fiscal en Andalucía.Cuando hablamos con él sobre la aportación bajo el prisma empresarial del máster a los alumnos, respondía:"Las empresas buscan profesionales con inquietud de mejora y con actitud positiva, el máster pone a prueba esos valores. La situación actual ha puesto el foco en la responsabilidad y la autonomía de los trabajadores. El trabajo de asesoramiento tiene mucho de confianza, cuanta mayor sea su formación, mayor será la confianza que generen en sus clientes. Cada año los alumnos me escuchan las mismas frases animándoles a optimizar el resultado de toda índole que hacen durante el programa. Los meses pasan enseguida y es importante planificarse bien para sacar al programa el máximo provecho."Con el acompañamiento del resto del cuadro docente compuesto por grandes profesionales en activo, se hace un itinerario detallado por cada uno de los tributos y novedades fiscales.Es el momento de informarse sobre la siguiente edición. ¡Qué nada detenga tu crecimiento!

21/04/2021

En marcha la III edición del Máster en Marketing y Comunicación Digital en modalidad semipresencial

La primavera trae a ESESA IMF una nueva promoción (y van 3) del Máster en Comunicación y Marketing Digital en modalidad semipresencial. Estos alumnos que durante estos meses se sumergirán en áreas como el Marketing en Buscadores, el Desarrollo de Proceso Digital, Programática o Social Media, entre otras, han recibido la bienvenida del propio director académico del máster, Alfonso Pérez, director de Servicios al Cliente de El Cuartel, que ha impartido las primeras sesiones del programa sobre el entorno de la comunicación digital. Los alumnos trabajarán todos los aspectos del marketing digital en las sesiones magistrales en formato fin de semana, y además ya han iniciado el itinerario formativo online a través de la plataforma virtual. Una muestra de los docentes de los que van a disfrutar son: Esther Carmona, Marketing & Communications at McArthurGlen Designer Outlet Málaga.Sergio López, Head of Paid Media en Accenture.Carmen Guerrero, CMO en Freepik Company.Yago González, CMO & Founder en Yo pongo el hielo.Pilar Illescas, Product Owner / Senior UX/UI Designer en Transformación digital de Unicaja Banco.Carlos Rueda, Creative Director & DCO Lead at Accenture.o Cristina Salinas, Content marketing specialist en El Cuartel.De ellos y del resto del cuadro docente nos sentimos profundamente orgullosos, y es que la valoración de las anteriores promociones no han podido ser mejores. Grandes profesionales y con una implicación altísima para dar a los alumnos lo que realmente necesitan. A la espera de los alumnos de la modalidad presencial en Octubre (con plazas presenciales agotadas, pero con plazas en streaming aún disponibles), ¡ya tenemos a nuevos alumnos "marketeros", bienvenidos!¿Quieres conocer más sobre la formación en marketing? Además del máster ahora tienes:- Curso Intensivo en eCommerce Revolution.- Curso Intensivo en Growth Hacking.¡Es tu momento!

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